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公司召開2019年上半年中層述職會議
2019-07-18 81

2019年7月17日上午,公司2019年上半年度中層述職會議在第一會議室召開。會議由公司黨支部書記、董事長、總經理李樹成主持,公司副總經理魏東、張新,財務總監陳發剛出席會議。本次會議對各部門2019年上半年度工作進行了全面總結反思,檢查了中層干部履職情況,對下半年度的工作安排部署。

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會上,各中層干部就2019年上半年部門及個人完成的各項任務指標情況、取得的各項成績進行了匯報,剖析反思了未如期完成工作的情況及存在的問題,總結現階段存在的問題和可行的解決方案,對下半年的工作進行了規劃。與會領導針對各部門工作情況做出指示,要求中層干部要加強提高工作的預判性和前瞻性,結合公司轉型升級、創新發展的戰略發展規劃,在公司業務的新思路和新領域方面多做思考,做深、做細、做實各項工作;繼續加強部門員工綜合能力培養,以高度的責任心和使命感深化部門管理;要發揮主觀能動性,積極投身工作,加強溝通協調,弘揚團隊合作精神,進一步提高主動服務意識;完善公司招聘及人才培養機制,為公司的未來發展不斷提供智力支持。

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最后,李樹成對會議進行了總結。他指出,此次述職工作水平比以往有所提高,代表的是我們管理能力和思維能力的提升與改善。希望每一位員工都要加強對公司年度目標的解讀與分析,找短板、提措施、抓落實,為公司順利實現全年發展目標做出更多貢獻。


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